HR Business Partner - Mid Lever

📋 Description Actúa como socio estratégico para líderes y unidades de negocio, impulsando iniciativas de People Gestión del ciclo completo del colaborador: onboarding, desarrollo y desvinculación. Analiza indicadores de personas y genera reportes para decisiones estratégicas. Ejecuta iniciativas de cultura, engagement y bienestar en varios países. Colabora con People Operations, Talent Acquisition y Learning & Development. 🎯 Requirements Licenciatura en Psicología/Administración/HR u afín; preferible especialización. 3 a 5 años de experiencia en ciclo completo del colaborador y projects de People. Inglés Intermedio-Avanzado (B2 recomendado) para comunicar con equipos regionales. 🎁 Benefits Oportunidad de desarrollo en fintech con operación regional. Colaboración con equipos regionales y proyectos estratégicos de People.