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Job Description
📋 Description Ansprechpartner für operative HR-Themen von Vertrag bis Zeugnis. HR-Support; unterstützen HR Business Partner im Tagesgeschäft. Positive Employee Experience in internationalem Umfeld fördern. Arbeiten in engagiertem, internationalem Team. 🎯 Requirements 2-5 Jahre Erfahrung in operativer Personalarbeit. Gute Kenntnisse im Arbeitsrecht; Betriebsrat; Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht Erfahrung mit Workday von Vorteil. Sicherer Umgang mit MS-Office; initiativer, teamplayer. Sehr gute Deutschkenntnisse; gute Englischkenntnisse. 🎁 Benefits Flexible Arbeitszeiten mit Home-Office Volunteer time off LinkedIn Learning Employee-Assistance-Program (EAP)
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