Job Description
📋 Description Gestione Contratti e Onboarding: redazione e invio dei contratti ai nuovi assunti e monitoraggio Supporto ai Team Leader: gestione operativa delle richieste quotidiane e aggiornamenti dai Team Anagrafiche e Gestione Sistemi: mantenimento e aggiornamento dei profili sui sistemi gestionali. Miglioramento dei Processi & Automazioni: ottimizzazione dei flussi di lavoro e creazione di Riservatezza e Cura dei Dati: gestione con massima riservatezza e accuratezza. Progetti Amministrativi e Supporto Trasversale: supporto a progetti speciali secondo le esigenze 🎯 Requirements Ottime capacità comunicative, sia scritte che orali. Organizzazione, attenzione ai dettagli, gestione autonoma delle priorità. Serietà e riservatezza nella gestione di informazioni sensibili. Attitudine digitale e familiarità con strumenti di gestione HR e produttività. Spirito di squadra, proattività e collaborazione. Flessibilità in ambienti dinamici e rapidi cambiamenti. 🎁 Benefits Equity Options Scheme: possibilità di partecipare al capitale dell’azienda. Vantaggi concreti: buoni pasto e accesso a sessioni di benessere psicologico. Cultura aziendale orientata alTeam Dinner settimanale e aggiornamenti aziendali. Ambiente di lavoro dinamico e poco burocratico. Supporto allo sviluppo professionale e opportunità di crescita.
