HR Adviseur

📋 Description

• Beheren van HR-administratie rondom in-, door- en uitstroom
• Opstellen van contracten en beheren van personeelsdossiers
• Verwerken van HR-mutaties in AFAS
• Bewaken van beoordelings- en functioneringscycli
• Ondersteunen bij verzuimbegeleiding en contact met arbodienst
• Analyses en rapportages (verzuim, verlofsaldi, exitgegevens)

🎯 Requirements

• HBO-opleiding in HRM of P&A vereist
• Minimaal 2 jaar HR-adviseur ervaring
• Ervaring met juridische casussen en wet- en regelgeving
• Verzuimtrajecten begeleiden volgens Wet verbetering poortwachter
• Projecten zelfstandig organiseren en begeleiden
• Goede beheersing NL en Engels (schrift/mondeling)

🎁 Benefits

• Flexibele werktijden
• Uitgebreide ontwikkelingsmogelijkheden
• Goede arbeidsvoorwaarden
• Internationale werkomgeving
• Teamactiviteiten en maandelijkse lunches