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Job Description
📋 Description
- Führen, inspirieren, befähigen: treibende Kraft und Kopf des Teams
- Strategischer Gestalter: Vertriebsstrategien entwickeln, Prozesse optimieren
- Motivierender Coach: Ziele setzen und Team zu Spitzenleistungen führen
- Mentor: regelmäßiges Feedback, Entwicklung der Mitarbeiter
- Talentförderer: Zusammenarbeit mit People-Abteilung, Bewerbungsprozess, Einarbeitung
🎯 Requirements
- Mehrjährige Erfahrung im B2B- und Telesales
- Mindestens 2 Jahre Führungserfahrung im Sales
- Begeisterung für Vertrieb, Automobilwelt, starke Kommunikation
- Analytisch, pragmatisch, offen für neue Ansätze
- Hohe Empathie, unternehmerisches Denken, Selbstständigkeit
- Sehr gute Deutschkenntnisse; gute Englischkenntnisse; sicherer Umgang mit Google Tools
🎁 Benefits
- Flexible Arbeitskultur, Homeoffice-Option
- Attraktives Provisionsmodell, Brutto-Basisgehalt 3.200€/Monat plus Provision
- Power-Team mit starkem Teamzusammenhalt
- Flache Hierarchien, Du-Kultur, kein Dresscode
- Rabatte auf Marken (Apple, Adidas, Bosch, etc.) und auf Fahrzeugbestand
- Candy Bar in der HQ-Küche
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